Werkstudent Leasemaatschappijen

Wat ga je doen? Onze nieuwe verhuurmedewerker in Amsterdam is verantwoordelijk voor het beheren van de verhuurvloot. In Amsterdam beheer je zo'n 30 verhuurauto's.

Deze worden ingezet als vervangend vervoer voor onze klanten bij de werkplaats of voor shortlease.

Het beheren van de vloot houdt in dat er ervoor zorgt dat de auto er altijd netjes bijstaan, klaar voor een (onverwachte) uitgifte.

Je controleert de planning, en weet in te springen op onvoorziene zaken. Soms blijft een huurauto onverwachts langer weg, terwijl die al ingepland staat voor een andere klant. Jij raakt hier niet van in de stress en zoekt samen met je collega's naar een oplossing, zodat alle klanten bediend kunnen blijven worden.

Je doet zowel de inname als uitgifte van de auto's, inclusief het opstellen en verwerken van de verhuurovereenkomsten. (Hierbij let je goed op eventuele nieuwe schades of technische zaken aan de auto die aandacht nodig hebben)

Je kunt altijd terugvallen op je verhuur collega's in Uithoorn en Gouda, maar bent zelfstandig aan het werk op de vestiging in Alphen. Uiteraard zit je er niet alleen, want je werkt ook veel samen met de service adviseurs op de receptie.

Profiel Junior verhuurmedewerker/lease adviseur

Solliciteer direct als jij

• In het bezit bent van een B-rijbewijs;

• Minimaal 2 dagen per week beschikbaar bent tussen 09:00 en 18:00;

• Goede sociale communicatieve vaardigheden hebt;

• Tot je kracht komt in een familiaire, gezellige, hardwerkende, maar open werksfeer;

Wordt je al enthousiast? Wij zien er naar uit om nader kennis te maken met je, en de koffie staat klaar!

Aanbod

Wat krijg je van ons?

• Salaris vanaf € 11 bruto per uur (vanaf 2023) conform opleiding en ervaring

• Een reiskostenvergoeding (>10km) € 0,21 per km (vanaf 2023)

• De kans om tussen de mooiste auto's te werken

• Een open, eerlijke, no-nonsense organisatie, met veel gezelligheid

Bedrijfsprofiel

Werken bij:

We kunnen natuurlijk zeggen: "kom zelf maar ontdekken", maar natuurlijk begrijpen we dat je graag ook iets over ons wilt weten voordat je bij ons komt solliciteren. Wij geloven in een samenwerking tussen ons beiden en die moet van beiden kanten goed voelen! Als een echt familiebedrijf houden we de lijntjes graag kort en open zodat jij je al snel thuis voelt.

Naast natuurlijk een goed salaris, krijg je de basis voorwaarden zoals 24 verlofdagen (fulltime), vakantietoeslag, reiskostenvergoeding, een goed pensioen en uitzicht op een vast contract. Dat zijn echter nog maar de standaard voorwaarden. Net als dat de wereld niet stil staat, sta jij dat hopelijk ook niet. Er is voldoende mogelijkheden om je verder te ontwikkelen middels trainingen en opleidingen, of doorgroeimogelijkheden naar een andere functie of afdeling.

Doordat we met 250 collega’s verspreid over 8 vestigingen werken, voelt het overal als een kleine familie. Ondanks de groei van de afgelopen jaren is het menselijk contact nog een belangrijke kernwaarde voor ons. Iedereen is benaderbaar en even belangrijk voor de groei en voortbestaan van ons bedrijf. We vinden het belangrijk dat iedereen met plezier naar het werk toe gaat, waar vanuit uiteraard ook de benodigde prestaties met elkaar geleverd kan worden. Dus na een week hard werken wordt er op vrijdagmiddag regelmatig geborreld en hebben we elk jaar een knal van een feest. Competitief en gedreven als we zijn, gaan wij een EK poule ook niet uit de weg.
Deel uitmaken van onze gezellige familie? Solliciteer dan snel!